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Ma-Vib, une société d'ingénierie du nord de l'Italie, a licencié 13 de ses 18 employées, toutes âgées de 30 à 40 ans. Aucun de leurs 12 employés masculins n'a été licencié. Selon le guardian.co.uk, la société a signalé à la petite entreprise,
«Nous renvoyons les femmes pour qu'elles puissent rester à la maison et s'occuper des enfants. Dans tous les cas, ils rapportent un deuxième revenu."
Au moins ils étaient honnêtes, non?
La société familiale qui fabrique des ventilateurs et des soufflantes électriques pour les équipements de climatisation, de réfrigération et de chauffage avait apparemment été confrontée à une baisse des ventes et devait réduire ses effectifs. Dans un pays où les taux d'emploi des femmes sont parmi les plus bas de l'Union européenne, une femme sur cinq seulement retourne au travail après avoir eu son premier enfant.
La secrétaire du syndicat des ingénieurs Maria Sciancati a été citée à Jezebel:
«Dans ce pays, au niveau du gouvernement et de l'entreprise, il y a toujours la même pensée: qu'il est préférable que les femmes restent à la maison.»
